Все про вашу команду: как нанимать, увольнять, оценивать эффективность, мотивировать и просто строить хорошие отношения
Архитектурная динамика современного бизнеса акцентирует внимание на перепланировке …
Евгений Затонский, директор бизнес-пространств «Этажи» в г. Москва, рассказывает, з…
Евгений Клочков, эксперт по созданию нематериальных активов для бизнеса, основатель…
Оксана и Михаил Смущенко, руководители торгово-строительной компании «Гельстер», ра…
Многие руководители согласны с тем, что эффективный коучинг является ключом к ускор…
Одни из самых, наверное, сложных решений, которые руководителю в принципе приходитс…
Американский экономист Джон Кеннет Гэлбрейт считал: «Совещания совершенно незаменим…
Главная цель руководителя не только научиться прощать и давать людям возможности ис…
Первые сотрудники - это всегда волнительный для основателя процесс, который несет в…
Позитивных новостей с каждым днем все меньше и меньше. Даже самые оптимистично наст…
Мотивация зачастую становися настоящей головной болью для руководителя. Одни систем…
О том, как построить сплоченную и мотивированную команду, и как эффекти…
Для развития любой компании необходима продуктивная команда. Неизменный успех проис…
Современный бизнес стремительно меняется. На первый план всё чаще выходят технологи…
Во время перемен перед руководителями цифровой трансформации встают новые стратегич…
Несмотря на тавтологию, ценности – самое ценное, что есть в компании. Они мгновенно…
Любой кризис — это стресс-тест для отлаженных систем. Выстраиваемые годами бизнес-п…
Грамотная коммуникация – основа успешной работы команды. Особенно важно верно выстр…