С 14 по 16 февраля 2025 года в Radisson Resort Zavidovo пройдет одно из самых значимых событий для предпринимательского сообщества — BOOTCAMP CLUB 500. В нем примут участие более 500 бизнес-лидеров и экспертов из разных сфер, чтобы обсудить ключевые механизмы построения сильных команд, трансформацию корпоративной культуры и перспективы лидерства в современных реалиях.

Масштабное мероприятие соберет ведущих управленцев, инвесторов, владельцев крупных брендов и экспертов по командообразованию, среди которых — топ-менеджеры международных компаний, серийные предприниматели, специалисты в области HR и стратегического управления.

Почему это событие знаковое для бизнес-сообщества?

Современный рынок требует не только гибкости в управлении, но и способности формировать команды, которые могут быстро адаптироваться к изменениям. Слабые звенья в бизнесе больше не работают — выигрывают те, кто строит систему, способную развиваться автономно. В эпоху дефицита кадров, смены поколений и кризиса лояльности сотрудников вопрос корпоративного управления и привлечения талантов становится ключевым.

Три дня — три ключевых темы

BOOTCAMP 2025 сосредоточится на трех критических направлениях для бизнеса:

  • Таланты и лидерство — как находить и развивать сотрудников, которые могут двигать компанию вперед.
  • Найм и управление — эффективные HR-стратегии, автоматизация процессов и построение устойчивых команд.
  • Корпоративная культура — формирование среды, которая удерживает сотрудников и повышает их продуктивность.

Тренды и вызовы рынка: что обсудят предприниматели?

Программа интенсива включает практические кейсы, аналитические дискуссии и выступления 12 экспертов. Среди ключевых спикеров:

  • Ринат Алиев – топ-менеджер международных корпораций, сооснователь платформы дистанционного обучения детей, оцененной в $110 млн.
  • Борис Зарьков – известный ресторатор, создатель одного из крупнейших гастрономических холдингов.
  • Андрей Тысленко – эксперт по антикризисному управлению, который выстраивал системы управления в крупнейших российских корпорациях.
  • Михаил Федоренко – советник руководителя федерального ведомства, специалист по разработке и внедрению систем управления.
  • Вера Стексова – эксперт в Agile-методологиях, профессиональный фасилитатор и тренер, выстраивающий гибкие процессы в одной из крупнейших экосистем ритейла.
  • Василий Бавыкин и Ольга Прохоренко – эксперты индустрии гостеприимства, которые расскажут о создании команды, в которую хочется возвращаться.
  • Андрей Кириленко – Заслуженный мастер спорта, Президент российской федерации по баскетболу, поделится опытом формирования победных команд.
  • и другие.

Какие решения ждут рынок?

В условиях дефицита квалифицированных кадров и изменяющихся подходов к управлению компаниям важно искать новые формулы построения команд. Как адаптироваться к вызовам рынка труда? Какие стратегии найма работают в 2025 году? Почему бизнес теряет людей и как это остановить? Как создавать рабочие процессы, которые функционируют без постоянного контроля?

Ответы на эти вопросы будут искать резиденты CLUB 500 – предприниматели, управляющие компаниями с оборотом от 500 млн рублей в год. Обсуждаемые темы выйдут за рамки классического HR и затронут психологию лидерства, корпоративную ответственность, гибкие модели управления и внедрение технологий в командную работу.

Почему это событие меняет рынок?

Премиальное бизнес-сообщество CLUB 500 собирает крупнейших игроков бизнес-среды, а обсуждаемые в рамках BOOTCAMP тренды неизменно оказывают влияние на всю предпринимательскую экосистему. Здесь формируются новые подходы к управлению, рождаются идеи для масштабирования бизнеса и появляются решения, которые затем внедряют топовые компании.

Формат BOOTCAMP позволяет участникам не просто слушать теорию, но сразу применять знания. Это платформа, где бизнесмены тестируют механики, адаптируют инструменты к своей реальности и получают доступ к уникальному опыту лидеров рынка. Ключевые тезисы и аналитика BOOTCAMP окажут влияние на широкий круг предпринимателей, задавая ориентиры для корпоративного управления в ближайшие годы.

Дата публикации: 13.02.2025